4月11日上午，西安交通大学城市学院在行政楼608会议室召开2024届毕业生“高质量充分就业”推进会，对2024届毕业生就业情况进行通报分析，对重点工作进行再部署、再推进，推动做好冲刺关键期的就业工作。学校党委书记张爱萍、学生处处长辛红伟、学生处副处长吴昊翔，以及各学院院长、就业办工作人员出席会议，会议由辛红伟处长主持。

会上，护理与康复学院常务副院长王梅芳以及管理学院常务副院长郭关科分别对本学院及专业当前就业工作取得的阶段性成果、经验和做法进行了交流发言。

随后，学生处副处长吴昊翔详细通报了当前学校2024届毕业生就业工作的整体情况，并且分析了各个学院的就业质量，对当前整体就业形势做出了判断，同时介绍了本学期下一步工作重点。

听取汇报后，学校党委书记张爱萍就做好2024届毕业生“高质量充分就业”提出三点要求：首先，是要明确就业工作目标，促进毕业生“高质量充分就业”是学校长期且重要的工作目标。各二级学院领导班子要扛起政治责任，切实落实全员参与，动态监测就业数据，把握工作节奏，全面掌握学生就业状态，实事求是地推进就业工作。其次，是要认清就业市场形势。不但要充分认识到目前严峻的就业形势，还要提高就业发展趋势的敏锐度，以开放的姿态拓宽就业渠道，从而引导毕业生多元化就业，顺应时代发展潮流。最后，要做好就业前置工作，始终把就业育人贯穿到大学四年培养体系中。他建议从学生入校的第一天开始就要加强学生择业观、成才观、价值观的教育，并贯穿到大学的学习生活全过程。整个大学期间，就业工作分阶段、有重点、有针对性进行全程化跟进。为最终实现“高质量充分就业”打下基础。

此次会议给2024届毕业生就业工作提供了新思路、从而明确工作目标，促进形成就业工作合力，为实现2024届毕业生“高质量充分就业”奠定坚实基础。